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강소기업현장탐방기

사업자번호 3128601129
회사소개 영일오토메이션은 FA부분의 우수한 인재로 모여서 설립한 자동화 전문 기업으로써 최고의 기술력과 경험을 바탕으로 장비의 제작, 판매, SETUP AS를 제공하는 고객서비스에 앞장서는 기업입니다. 소중한 고객님께 모든 것을 만족시킬수있도록 최선을 다하는 회사가 되겠습니다.
질문/답변

회사의 주력 분야와 회사 소개
영일오토메이션은 FA부분의 우수한 인재가 모여서 설립한 자동화 전문 기업으로써 자동화 장비에 소요되는 부품 및 자동화 SOLUTION을 제공하는 기업입니다. 산업현장에 근로자가 수행하던 업무 및 작업을 컴퓨터 및 기계설비에 의한 작업으로 대체하는 것을 공장 자동화라고 하며, 여기에 사용되는 설비를 자동화 설비라고 합니다. 작년에 반도체, 휴대폰 산업의 시세 호황으로 매출이 급격히 증대했으며, 거기에 더 나아가 비젼(카메라 해상도 관련 장비) 사업으로 넓혀 물류 산업 방면으로 적극 확장 중에 있습니다.

회사의 장기적인 목표나 경영철학
기업은 영속성을 가져야 하고 이를 위해 내실을 쌓는 것이 중요합니다. 그렇기 때문에 외부 환경에 유연하게 대처하기 위해 소수 정예로 직원의 전문성을 높이는 데 집중하고 있으며, 무조건 매출만을 늘리려는 목표보다는 임직원 모두가 실제적으로 행복한 삶을 가져올 수 있도록 노력하고 있습니다.

영일 오토메이션의 장점
아무래도 소수 인원으로 멀티 업무를 담당해야 하기 때문에 업무가 상호 오픈되어 서로의 업무 현황을 인지하는 상태에서 유기적인 협업 체계가 잘 조성되어 있습니다. 이를 통해 보다 좋은 업무 분위기를 유지하면서 보다 진취적인 방향으로 나아가려는 기업 문화가 조성되어 있습니다.

회사의 채용절차, 인사제도 및 인재상
주로 채용박람회, 잡 포털 사이트 등을 통해 모집공고가 나가며 수시 채용으로 진행되기도 합니다. 실제로 작년에는 신입을 3명 채용하였는데 채용박람회를 통해 채용된 경우도 있었습니다. 신입이 입사하게 되면 일주일간 부서별 순환 교육이 이뤄지며 이후 외부 교육이 이뤄집니다. 그리고 고객사 관리가 잘 이루어 질 수 있도록 이와 관련하여 회사 차원에서 최대한 지원해 드리고자 노력하고 있습니다. 인재상이라고 하면 당사는 단순히 일만 잘하는 사람이 아닌, 업무 외적으로도 자신의 삶에서 재미를 즐길 수 있는 인재였으면 좋겠습니다. 호기심이 많고 관심 분야가 많은 사람일수록 새로운 일에도 도전할 수 있어서 이것이 원동력이 되어 밝은 에너지를 가지고 업무에도 임할 수 있기 때문입니다.

신입사원 연봉
직무별로 급여는 다르지만, 평균적으로 2,700(영업 관리직) ~ 3,000(영업/연구직)만원 선입니다. 성과에 따른 성과급이 별도로 제공되며, 당사는 전 직원이 정규직으로만 이루어져 있습니다.

복리후생
많은 회사가 시행하고 있는 기본적인 복리후생은 제공되고 있으며, 층마다 탕비실이 있어 다과 제공은 물론이고, 건물 맨 위층에는 임직원의 체력 증진을 위해 헬스장이 갖춰져 있습니다. 이곳에는 매달 직원들이 신청한 책을 구입하여 구비하였고, 냉장고에 음식이 구비되어 있어 밥을 먹고 오지 못하는 직원들이 회사에서 식사를 할 수 있게 하고 있습니다. 더불어 근속 3년 차 이상부터는 자녀의 학자금이 지원되며, 장기 근속자는 종합검진도 지원해 드립니다. 그뿐만 아니라 업무적 성과만을 통해 실적에 반영하지 않고, 개인마다 자기 계발한 결과도 실적에 반영하며 성과급 및 연봉협상 시 이점이 주어집니다. 또한 매년 경영계획을 세우고 이 계획을 달성할 시 직원 모두가 해외연수에 갑니다. 작년의 경우는 목표치 이상 달성하여 직원과 그 가족까지 모두 해외연수를 갔습니다.

전반적인 근무 환경(조직문화 및 근무 분위기)
상호 존중을 바탕으로 자율성을 최대한 강조합니다. 구성원 개개인을 존중하여 그들의 업무 안에서 최대한의 자율성을 발휘할 수 있도록 합니다. 그러면서 자기 관리가 더욱 중요시됩니다. 더불어 초과근무를 지양하며, 일과 삶의 균형이 있는 삶을 지향합니다.

청년에게 전하고 싶은 말
회사의 규모보다는 내가 그 회사에서 무엇을 배울 수 있을지, 회사에서 어떤 역할을 할 수 있을지를 고민해 봤으면 합니다. 그리고 그 고민 끝에는 도전하는 자세가 필요합니다.

빠른 기간 안에 성장할 수 있었던 원동력
인적 자원관리를 통한 내실 있는 성장이 가장 큰 원동력이었다고 생각합니다. 회사 설립 초창기에는 대기업 출신의 임직원의 전문성이 도움이 되었겠지만, 기업이 실질적으로 조직 구성원이 행복한 삶을 살 수 있도록 항상 고민하고, 국내외 환경에 유연하게 대처하여 내실을 다진 것이 실제적으로 강소기업으로 성장하는 데 도움이 되었다고 생각합니다.

지원하기 전 갖추었으면 하는 부분
카메라, PLC, 모터, 드라이버 등 설비에 들어가는 기술을 다룰 수 있는 제반 지식을 가지고 오면 좋습니다. C언어를 배우고 오셔도 매우 도움이 됩니다. 학과는 전기/전자/제어, 컴퓨터공학 전공이 유리하고, 또한 비전 설비, 화상 기기에 관심이 있으신 분들도 우리 회사에 오시면 관련 업무를 하실 수 있습니다. 그러나 이러한 전문 지식을 많이 갖고 계시지 않더라도 기본적으로 당사는 유통, 판매하는 회사인 만큼 영업에 대한 의지와 도전하려는 자세가 있다면 괜찮다고 생각합니다.

 
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