회사의 주력 분야 등 간단한 회사 소개를 해주세요.
성창은 ‘배전반’으로 시작한 회사입니다. 1991년 퇴계농공단지에 1호 업체로 설립되어 전기를 공급받아서 변환하는 장치인 배전반을 시작으로 현재는 전기공사업, 통신공사업, 자동제어, CCTV 사업을 진행 중에 있습니다. 회사의 장기적인 목표나 경영 철학이 있으신가요?
저희의 사훈은 ‘신의’입니다. 이에 따라 각각 제품과 환경, 경영에서 추구하는 목표가 있습니다. 먼저 제품의 높은 품질로 고객을 만족시키고 환경오염을 최소화시키며, 부가가치를 향상시키는 것입니다. 단순히 회사의 이익을 쫒는 것이 아닌, 직원과 고객, 환경을 생각하는 믿을 수 있는 회사를 그리고 있습니다. 부서와 직원현황이 궁금합니다.
현재 직원들은 크게 배전반 팀, 자동제어 팀, 전기공사 팀으로 나누어져 있습니다. 직원은 15명 정도이며, 다른 부서가 바쁘면 서로 도와주면서 업무를 진행하고 있습니다. 인력이 부족하다 싶으면 외부에서 쓰기도 합니다. 주 고객사는 어디인가요?
저희 같은 회사는 쉽게 말해서 ‘수의계약’과 ‘입찰’에 의해 사업을 진행합니다. 그래서 주 고객사는 관공서입니다. 2,000만원 규모 이상의 공사는 다 입찰의 과정을 거쳐야 하고 업체 간의 경쟁이 심하기 때문에 지방에서 사업하기가 쉬운 것은 아닙니다. 기업의 전반적인 근무 환경은 어떻다고 생각하시나요?
가족 같은 분위기 속에 서로 협력하며 일하고 있고 휴가는 하계휴가, 월차, 연차휴가를 사용 할 수 있습니다. 주요 복리후생은 어떻게 되나요?
중식 제공과 연 100% 보너스 지급, 연말 성과급을 지급하고 있으며 직원 자녀의 초교 입학부터 대학 졸업까지 학자금 일부를 지급하고 있습니다. 회사에서 선호하는 인재상은 어떻게 되나요?
능력과 인성 두 가지를 보고 있습니다. 요즘 대학생들은 대부분 지방보다는 수도권, 대기업, 공무원에 초점을 맞추다보니 애초에 지원을 잘 안하더라고요. 오히려 고등학교에서 바로 사원을 채용한 적도 있었어요. 직접 만나보니 공모전이나 수상경력도 있고, 실무에 바로 투입 되서 일을 할 수 있는 능력이 충분하더라고요. 그래서 능력과 인성 두 가지만 갖추었다면 충분히 가능성이 있다고 말씀드릴 수 있습니다. 일할 당시에 기억에 남는 에피소드가 있다면?
저희가 시청 전기실 교체를 하던 작업이 있었습니다. 그런데 이 공사는 최소 2~3일이 걸리기 때문에 월요일업무부터 지장이 없도록 일을 하도록 하려면 금요일 오후부터 진행을 해야 합니다. 그래서 금요일부터 이틀 밤을 새며 직원들과 고생했던 기억이 있습니다. 엄청 힘들었지만 나중에 점검을 마치고 전기를 다시 공급하고 이상이 없는 것을 확인했을 때 비로소 뿌듯해졌습니다. 그런 보람으로 일을 하는 것 같아요. 우리 회사만의 차별화 된 강점, 장점 등 강조하고 싶은 점이 있으신가요?
동종업계 기업들보다 훨씬 좋은 복리후생과 근무환경을 말씀드릴 수 있습니다. 그리고 사회적 공헌도 꼽을 수 있는데 봄내 장학재단에 2016년부터 연 600만원씩 5년간 3,000만원을 기탁하고 있습니다. 또한 우수한 품질로 고객 만족을 목표로 일하고 있습니다. 청년친화적인 기업이 되기 위해 어떤 노력을 하고 계신가요?
현재 청년층의 고용율을 높이려고 노력중입니다. 경력과 신입 상관없이 함께 일할 사람을 먼저 찾기 때문에 청년층도 환영합니다. 지역 특화적인 성격으로 강원대학교 학생분들도 많이 고용하고 있습니다. 실제 이 사무실에도 강원대학교 졸업생분들이 계십니다. 앞으로 청년분들에게 저희 회사가 더 소개되고 청년분들이 관심을 가져주신다면 청년친화적인 기업으로 성장할 수 있다고 생각합니다. 회사에 관심있는 청년들에게 전하고 싶은 말이나 당부사항이 있나요?
청년분들이 스펙이나 학력, 성적등을 관리하느라고 많이 힘드신 거 알고 있습니다. 저 또한 가족이 있고 자녀가 있어 더 와닿는 부분입니다. 저는 회사 경영자로서, 그리고 한 가정의 아버지로서 청년분들께 조언을 드리자면 ‘자립성을 키워라’라고 말씀드리고 싶습니다.
스스로 계획하고 실행하는 자립성이 뛰어나다면 실무에 들어와서도 힘든 일 없이 해내실겁니다. 또한 그런 자세로 준비한다면 어느 회사에서도 좋은 인재라 생각할 수 있다고 생각합니다. 청년분들, 자립성을 키우고 도전하시다면 좋은 결과가 있으리라 생각됩니다.
취재 : 강원대학교 청년친화강소기업 서포터즈단 유강원, 허지원
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