회사의 주력 분야 등 간단한 회사 소개
설립년도는 2000년 7월이며, 주요생산 및 주요 제품은 LCD모듈, Thouch 모듈, Nagraticheed 및 Adopter류 유통을 합니다. 부서 현황은 개발팀, 영업팀, 구매팀, 경영관리팀으로 이루어져있으며, 정자부속계역의 유통뿐만 아니라 계수기 및 senser 류 개발을 통해 지속적인 발전을 이루어 내고 있는 회사입니다. 회사의 장기적인 목표나 경영 철학
작지만 강한 강소기업을 최종 목표로 경영 활동을 지속하고 있으며, 한국 전자제품, 산업 전반의 기초(초석)이 되는 전자 부품부터 고객의 니즈를 만족하는 재품의 개발로 목표를 이루기 위하여 지속적인 성장을 이루어내고 있습니다. 타사와 비교했을 때 귀사의 장점
각 부분별 담당자의 professional 한 업무성과 및 업무 진행으로 담당 부문의 전문가가되어 향후 직원 개인의 성취도를 높여주어 회사와 직원간의 win-win 이 발휘될 수 있도록 하고 있습니다. 청년 일자리 제도를 적극 지원하여 신입사원의 만족도를 높이기 위해 지속적인 노력을 진행중입니다. 회사의 채용절차 및 선호하는 인재상
개인적인 능력도 중요하나, 개인적 능력보다 회사 내 화합을 더 중시하여 조화로운 업무 수행을 할 수 있는 인재를 선호하며, 그 사유로 인성적인 부분과 도전적인 마인드를 가진 인재를 필요로 합니다. 신입 평균 급여 수준 및 인사 제도 현황
신입 평균 급여는 업계 보통 수준이나, 개인 역량에 따라 3년차부터는 차등 지급을 원칙으로 합니다.
인사제도는 사원 2년, 주임 2년, 대리 4년, 과장 4년, 차장, 부장으로 이루어져 있습니다. 신입사원 육성방법 또는 인재 육성 로드맵
년간 2회 교육 워크숍 운영을 하며, 멘토링을 지원하고 전자전기 기술교육을 하고 있습니다. 주요 복리후생
식비제공, 자기개발비(영어교육지원), 리조트(휴식) 지원 등 있습니다. 4대 보험과 자녀 학비까지 지원이 됩니다. 기업의 전반적인 근무 환경(조직문화 및 근무 분위기)
오전 9시~ 오후 6시 근무, 연차운영(법적기준), 회사생활을 겸한 회식 문화가 있습니다. 우리 회사만의 차별화된 강정, 장점
B&H Korea 는 20년에 가까운 업력에도 불구하고 젊고, 활기찬 회사 입니다. 회사와 직원 모두가 같이 성장하여 성취감을 느끼며 즐거운 직장생활을 누릴 수 있는 회사입니다. 회사에 관심있는 청년에게 전하고 싶은 말
미래 자신을 생각했을 때 각 분야의 전문가가 되어 성장해 있는 자신을 발견할 수 있습니다. 청년분들의 도전정신 및 개척정신이 있다면 작은 회사라고 주저하지 마시고 도전해 보시기 바랍니다. B&H Korea는 항상 청년분들을 응원합니다.
동 탐방기는 청년친화강소기업 서포터즈가 기업 방문 후 작성한 내용입니다.
수정사항이 있을시 2020yfsg@keis.or.kr 로 문의부탁드립니다.
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