회사의 주력 분야 등 간단한 회사소개를 해주세요
4차 산업시대를 맞아 공장 및 각종 설비들이 자동화 되고 있으며 이를 효율적으로 제어할 수 있도록 하는 소프트웨어를 제작하고 사용자가 이용할 수 있도록 각종 시스템을 구축하는 일을 합니다.
대표적으로 포스코, LG전자, 현대모비스, 현대제철 등 기업의 설비를 자동화 하고 있으며 이를 효율적으로 관리 및 운용하기 위해 다양한 시스템도 함께 연구 중에 있습니다. 더 나아가 최근에는 공장 창고 자동화 시스템과 무인운반 시스템을 이용하여 물류를 자동화 하고 이를 제어하는 AGV 시스템을 연구 중에 있습니다. 회사의 장기적인 목표나 경영 철학이 있으신가요?
4차산업 시대를 맞아 지속적인 S/W 개발과 국내 굴지 기업 현대제철 포스코 대기업과 협력관계를 유지하며 도전과 25년간의 노하우를 이용해 업계 최고가 되기 위해 노력 하고 있습니다. 타사와 비교했을 때 귀사의 장점은 무엇인가요?
지역의 대학과 연계하여 인턴을 채용하기도 하고 각종 기술을 대학과 연계하여 연구하기 때문에 이 분야에 관심이 많은 학생들이 취업 전에 기업에 대해 잘 알 수 있고 귀사의 신기술을 체험해 볼 수 있다는 점이 좋습니다. 회사의 채용절차 및 선호하는 인재상은 어떻게 되나요?
회사의 채용 절차는 1. 이력서제출 2. 면접 및 자기소개 3. 최종합격 으로 진행되며 선호하는 인재상의 도전적 정신을 가진 사람이면 좋겠습니다. 새로운 것에 도전하고자 하는 마인드, 긍정적 생각을 가진 사람을 선호합니다. 신입 급여 수준은 어느 정도인가요?
다른 회사들과 비슷하게 신입 초봉은 2,200만원 과장급은 6,000만원입니다. 신입사원 육성방법이 어떻게 되나요?
신입사원이 들어오면 현장에 대한 교육을 받으며 현장과 부서에 대한 여러 경험을 통해 경력과 기술을 동시에 지도하는 편입니다. 주요 복리 후생은 어떻게 되나요?
기본적으로 4대보험이나 정기건강검진, 주 5일제, 정시퇴근, 식사제공의 지원들과 본인의 하고자 하는 의지가 있으면 자기계발에 대한 학자금 지원도 존재합니다. 또한 근무자들의 여가 배려를 위한 체육대회도 지원하고 있으며 집이 먼 직원들을 위한 원룸형식의 숙소를 지원하고 있습니다. 우리 회사만의 차별화 된 강점, 장점 등 강조하고 싶은 점이 있으신가요?
다른 회사들과 달리 전 엔지니어 출신이라 직원들의 고충을 알고 있고 이해합니다. 25년간의 회사 노하우를 직원들에게 전수할 수 있습니다. 회사에 관심 있는 청년들에게 전하고 싶은 말이나 당부사항이 있으신가요?
올해 2명의 신입 직원을 채용할 예정에 있습니다. 설비 관련 쪽 이나 소프트웨어 지식과 기계 지식을 두루 갖춘 지식을 채용할 예정이니 많은 관심 부탁드립니다.
동 탐방기는 청년친화강소기업 서포터즈가 기업 방문 후 작성한 내용입니다.
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