1. 아시아경제는 어떤 회사인가요?? 회사의 주력 분야 등 간단한 회사 소개를 해주세요!
안녕하세요, 아시아경제입니다. 저희 아시아경제는 2005년 설립되었습니다. 우리 회사를 인터넷을 하면서 한 번쯤 기사를 보셨을 거로 생각하는데요. 저희는 뉴스 기반 종합미디어 회사로써 포털 및 기타 인터넷정보 매개 서비스업을 주요 사업으로 영위하고 있습니다. 나아가 다양한 기획 기사, 심층 분석을 담아낸 뉴스 및 글로벌 매체를 비롯한 아시아권 대표 매체들과의 네트워크를 통해 최신의 뉴스를 보도하고 있으며, 온라인 신문은 전 세계 경제 현장의 뉴스를 24시간 리얼타임으로 제공하고 있습니다. 또한, 현재 서울 중구 충무로 29 아시아 미디어 타워, 을지로3가역과 충무로역 사이에 회사가 있습니다. 2. 회사의 장기적인 목표나 경영 철학은 무엇인가요?
저희는 가장 빠르고, 가장 깊이 있는 경제 뉴스와 정보를 전달하는 경제신문사를 목표로 힘차게 달리고 있습니다. 글로벌 스탠다드를 선도하는 석간종합경제지를 꿈꿉니다. 3. 다른 기업과 비교했을 때 차별성이나 장점은 무엇이 있나요?
워라밸이라고 하죠! 일과 여가의 균형이 보장된 회사로서 다양한 유연근무제의 시행과 청년 내일채움공제(신입) 운영과 근로자 휴가 지원 사업제도 지원, 성과급 지급, 종합 건강검진 등 다양한 복지제도를 운영하고 있습니다. 이런 복지가 확실하게 이루어진다는 것이 우리 회사의 확실한 장점이라고 볼 수 있습니다! 4. 회사의 채용절차 및 선호하는 인재상은 어떻게 되나요?
우리 회사의 채용은 두 직종으로 나뉩니다. 기자직과 일반직으로 나뉘는데요.
기자직은 ‘서류전형 → 필기전형 → 면접전형 → 수습 인턴 → 정규 기자’ 의 코스를 거치며, 일반직은 ‘서류전형 → 실무면접 → 임원전형 → 정규/계약/인턴직’의 과정을 거쳐 채용되실 수 있습니다! 그리고 투철한 직업정신을 가지고 열정 있는 인재를 환영합니다. 5. 주요 복리후생은 어떻게 되나요?
식비(전자 식권), 자녀 학비 지원, 장기근속 포상, 직원 휴게실, 동호회, 근로자 휴가 지원 사업 참여, 종합건강검진, 직원 실손보험 가입 등 탄탄한 중소기업으로서 직원의 휴식과 업무 역량 상승 및 여가를 위한 풍부한 지원이 약속되어있습니다. 6. 기업의 전반적인 근무 환경(조직 문화 및 근무 분위기)은 어떻다고 생각하시나요?
주 5일 근무제를 바탕으로 대부분은 정시퇴근(17시 30분)을 하며, 다양한 시간대의 유연근무제와 자유로운 연차 사용이 일반화되어 있습니다. 7. 우리 회사만의 차별화 된 강점, 장점 등 강조하고 싶은 점이 있으신가요?
일 가정 양립이 되는 회사임을 자랑하고 싶습니다. 유연근무제를 통해 출퇴근 시간을 개인의 사정에 맞게 조정할 수 있으며, 야근 없는 회사문화를 지향하여 8시간 근무가 끝나고 30분 안에 거의 모든 직원이 퇴근합니다. 그래서 퇴근 후에는 운동이나 자신이 수강하고 싶은 수업을 들을 수 있어서 자기 개발과 가정생활에도 충실할 수 있는 회사의 문화는 정말 크나큰 자랑입니다!
동 탐방기는 청년친화강소기업 서포터즈가 기업 방문 후 작성한 내용입니다.
수정사항이 있을시 2020yfsg@keis.or.kr 로 문의부탁드립니다.
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